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立即关注2025-04-07 17:10 事业单位考试 //jx.huatu.com/sydw 作者：吉安人事人才网 来源：吉安人事人才网
【导读】江西事业单位考试提供以下事业单位招考公告信息：2025年泰和县林长制编制外专职护林员招聘92人公告，请考生多加关注。更多关于泰和县林长制编制外专职护林员招聘,公告,吉安事业单位考试的内容，请关注（江西事业单位考试频道/江西人事考试/全国人事考试）！
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根据《泰和县护林员管理办法》，为进一步加强专职护林员管理，切实推进专职护林员履职尽责，现对2025年泰和县林长制专职护林员进行公开招聘，具体公告如下：
一、招聘岗位和人数
面向社会公开招聘专职护林员92名，报名人员户籍所在地或经常居住地需在网格所在乡镇范围内。
二、招聘条件
(一)基本条件
(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守法律法规，无违法犯罪记录;
(2)责任心强，愿意从事巡山护林工作，服从组织管理;
(3)性别不限，身体健康，四肢健全，无不良嗜好。男性年龄在58周岁以下(出生于1967年3月31日之后)，女性年龄在53周岁以下(出生于1972年3月31日之后)，能胜任野外巡护工作;
(4)在当地群众中基础好、威信高，具备巡山护林必需的交通工具等，能够熟练正确使用智能手机和处理一般文字材料，敢于制止、反映各种破坏森林资源的违法行为;
(二)有下列情况之一者，不得报考
(1)不符合岗位条件要求的人员;
(2)编造、散布有损国家声誉信息、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息，有违法犯罪记录的;
(3)曾经解聘或近两年年度2个月及以上巡护不达标的护林员;
(4)现任村(社区)两委委员;
(5)有基础性疾病，无法胜任本职工作的;
(6)按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
三、薪酬待遇
护林员劳务补助按管护区域林地面积0.8元/亩/年计算，由两部分构成，即基本工资(占比60%)+年终绩效(占比40%)，基本工资按季度发放，年终绩效根据考核年终据实发放。
四、招聘程序和流程
按发布招聘公告、线上或线下报名、资格审查、笔试、考察、体检、公示、岗前培训和聘用等程序进行。
(一)发布招聘公告
通过泰和风、吉安人事人才网等向社会发布招聘公告，同时在各乡镇、村组和重点场所张贴招聘公告。后续公告信息将一并通过泰和风、吉安人事人才网和各乡镇发布。
(二)报名
1.报名时间：2025年4月7日下午15时至2025年4月17日24时止。
2.本次招聘采取线上网络报名和线下乡镇报名两种方式。
(1)线上网络报名：报名人员可登录考试报名系统https://jarencai.ikaowu.com/exam/1179，或者扫描以下报名二维码，通过点击考试报名栏目，选择相应专题，如实填表，诚信报名。
(扫描二维码报名)
(2)线下乡镇报名：报名人员需要前往网格所在乡镇进行现场报名。
3.报名及初审：报名前，报考人员需在吉安人事人才网下载或所辖乡镇领取《泰和县林长制专职护林员报名表》(以下简称《报名表》)，按要求填写个人信息，报名所需以下材料:
(1)本人身份证(正反面合并复印在一页)、户口本(户主页和本人页)复印件各两份;
(2)《报名表》一式两份;
(3)三张一寸近期同底免冠彩色照片;
(4)非现任村(社区)两委委员证明材料一式两份，需户籍所在地村(社区)委会、乡镇盖章;
(5)优先聘用材料证明一式两份(建档立卡脱贫户、监测对象)。
(三)资格审查
资格审查与报名同时进行，由泰和县新睿人力资源有限公司负责。按照报名人员所提交的材料进行核对，确认无遗漏。资格审查贯穿公开招聘工作全过程，凡发现考生与公告岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，即取消其考试或聘用资格，后果由考生自行承担。资格审查通过名单以吉安人事人才网公告为准。
资格审查通过后，考试信息将以短信形式发送至报名时预留手机号，请及时查收。
(四)笔试
贯彻德才兼备、以德为先的选人用人标准和坚持“公正、公开、平等择优”的原则，本次招考笔试采取闭卷形式进行，满分为100分，考试时间为120分钟。笔试不指定考试用书。
(五)考察
根据笔试成绩从高到低进行排序，按招聘岗位1:1的比例确定拟任岗位人选考察对象。同一网格如遇分数相同，优先聘用现有护林员、符合条件的建档立卡脱贫户、监测对象;此外，如不属于以上人员，性别不同则优先聘用男性;性别相同则优先聘用年龄较小者。考察不合格的，取消拟聘用资格。对因考察不合格或本人放弃考察等造成的缺额，按该岗位总成绩从高到低依次等额递补。
(六)体检
根据考察结果拟定体检人员名单，应聘者根据要求至指定医院进行体检，体检费用由考生自行承担。因未按规定时间参加体检的、体检不合格或主动放弃体检的、在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消其应聘资格。对体检结果有异议的，可申请复检一次。因应聘者不参加体检或体检不合格而出现岗位空缺的，按该岗位应聘者成绩自高到低依次递补。
(七)公示
根据考试笔试成绩、考察情况，确定拟聘用人员名单，并在吉安人事人才网、泰和风微信公众号公示，公示时间为3天。
(八)岗前培训和办理聘用手续
拟聘的护林员经县林业局培训合格后方能上岗，与泰和县新睿人力资源有限公司签订劳动合同。
2025年泰和县林长制编制外专职护林员招聘公告内容详见吉安人事人才网，未尽事宜由泰和县新睿人力资源有限公司负责解释。
附件2：泰和县林长制专职护林员报名表
泰和县新睿人力资源服务有限公司
2025年4月7日
原文标题：2025年泰和县林长制编制外专职护林员招聘公告
文章来源：www.jarencai.com/infos/170956.html?IsHideTop=
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