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2023江西省吉安市有巢建筑工程公司下属项目部招聘工作人员2人公告

2023-02-22 17:36 事业单位考试 //jx.huatu.com/sydw 作者:吉安人事人才网 来源:吉安人事人才网

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  【导读】江西事业单位考试网提供以下事业单位招考公告信息:2023江西省吉安市有巢建筑工程公司下属项目部招聘工作人员2人公告,请考生多加关注。更多关于吉安市招聘,公司招聘,社会公开招聘,2023招聘,招聘公告,吉安事业单位考试的内容,请关注(江西事业单位考试频道/江西人事考试网/全国人事考试网)! 加入官方交流群()获取更多招考信息和备考资料。

  吉安市有巢建筑工程公司于1979年成立。公司经营范围包括房屋建筑工程,建筑装修装饰工程,市政公用工程,机电安装工程(不含特种设备),土石方工程,地基与基础工程,钢结构工程,建筑防水工程,防腐保温工程,园林绿化工程,消防工程,建筑幕墙工程,城市及道路照明工程,混凝土预制构件工程;建筑劳务分包;模板脚手架安装等。现根据工作需要,经公司研究决定面向社会公开招聘2名工作人员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘人数、岗位及条件

  (一)基本条件

  1.品行端正,勤奋敬业,忠诚担当;

  2.身心健康;

  3.与其他用人单位无劳动合同纠纷;

  4.未被依法列为失信联合惩戒对象的;

  5.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得报考;

  6.法律法规规定不得参加报考或聘用的其他情形人员

  (二)招聘岗位及任职要求

  1.招聘岗位:造价人员(建筑方向)两名

  2.招聘要求:

  (1)年龄45周岁及以下,大专及以上学历,建筑工程类、市政工程技术、土木工程、工程造价、工程管理类等建筑类相关专业;

  (2)三年及以上建筑类造价相关工作经验,能熟练运用新标杆、广联达等造价软件;

  (3)计算机操作熟练,能看懂图纸并能准确计算工程量,对CAD等相关软件熟练操作;

  (4)能独立进行算量、组价、投标工程量清单报价、工程进度款、竣工结算的编制与审核;

  (5)持有一级造价师或一级建造师证书者可适当放宽招聘要求;

  (6)能接受外派及日常出差。

  3.工作地点:公司本部及井冈山项目部

  本次招聘年龄计算方法为:45周岁及以下是指1977年12月30日(含)以后出生,其他年龄计算方式依此类推。招聘职位要求的学历、工作经历的计算截止时间为2022年12月30日(含)。特别优秀者经研究决定后可适当放宽相关条件。

  二、招聘程序

  此次招聘按照报名、资格审查、笔试、面试、机试、考察、公示等程序进行。

  (一)报名

  招聘信息在吉安人事人才网(www.jarencai.com)平台发布,通过指定的吉安人事人才网(www.jarencai.com)发布后续招聘公告信息。

  1.报名时间及报名方式

  (1)报名时间:从招聘公告发布之日起至2023年3月3日下午17:00止;

  (2)报名方式:此次招聘采取网上邮箱报名。邮箱报考人员需下载并认真填写《吉安市有巢建筑工程公司面向社会公开招聘报名表》(附件1)、《吉安市有巢建筑工程公司公开招聘个人报名情况汇总表》(附件2),连同报名附件打包压缩文件发送至电子邮箱:jayouchao@163.com,邮件主题标注“工程造价+姓名+联系电话”。

  (3)为在招聘过程中能及时联系到报名人员,报名表中填写的联系电话务必保持畅通,否则造成的后果自行负责。

  2.报名所需材料

  (1)身份证、毕业证、学历证、学信网电子注册备案表及招聘岗位要求的相关职称证书原件扫描件;

  (2)近期一寸免冠彩色证件照片;

  (3)工作经历证明资料或相关项目资料;

  (4)《吉安市有巢建筑工程公司公开招聘报名表》Word版及签名扫描件。

  3.注意事项

  报考人员应仔细对照所报考岗位条件,认真填写报名信息,未能在规定时间内完成报名或未能提供完整报名材料的,视为放弃报名资格,后果由报考人员自行负责。报考人员应仔细阅读招聘岗位和资格条件,选报符合自身条件的岗位,如因不符合条件或报名资料不全者被取消资格的,责任由报考人员自行承担。

  公司有权根据《公告》要求对报考人员报名资料反映的基本情况进行初步筛选后确定进入笔试环节人选,报名未成功者不另外通知。

  (二)资格审查

  资格审查贯穿公开招聘工作全过程,由公司公开招聘委员会组织实施,报考人员在报考时如提供虚假材料的,一经查实,取消考试及聘用资格。报考人员经核准报考资格确认无误后方可参考,时间及地点另行通知。

  (三)考试

  考试分笔试、面试和机试,参考人员考试总成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*30%+机试成绩*40%。

  1.笔试

  笔试满分100分,采用闭卷考试形式,试题内容为岗位专业技能知识,具体时间以通知时间为准。

  2.面试

  面试满分100分,主要测试应聘人员的专业知识、综合分析、组织协调、逻辑思维、语言表达、应变能力等方面的素质。

  3.机试

  机试满分100分,主要测试应聘人员的专业技术水平,对新标杆、广联达等造价软件的熟练程度等。若考官组或招聘委员会认为拟招聘岗位考生均无法达到岗位匹配要求的,可取消或核减该岗位的招聘。

  (四)考察

  根据考试总成绩从高分到低分的顺序,按岗位招聘人数1:1比例择优确定入闱考察人员名单,考察主要对拟聘人员政治素质、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察,考察不合格的,取消聘用资格。

  (五)公示

  根据考察情况,按照人岗相适的原则,研究确定拟聘用人员名单,并在吉安人事人才网(www.jarencai.com)公示3个工作日,公示无异议的确定为聘用人员,依法签订劳动合同。

  因拟聘人员考察、公示不合格的,或主动放弃聘用的,或试用期内无法胜任工作岗位,公司有权予以解聘,由公司会议研究决定人员补录事宜。

  三、用工方式及工资待遇

  此次聘用人员为公司下属项目部招聘,综合薪资约为8-12万元(含单位应缴纳五险部分),试用期为1-3个月,具体薪资待遇及绩效考核参照用人单位现有薪酬绩效管理制度执行。

  四、其他事项

  考生如有咨询事项,可在工作日内(上午9:00-12:00、下午14:30-17:30)拨打以下电话咨询:

  (一)报名咨询:0796-8936388、15879655022(何女士)、15779723632(衷先生)

  (二)本公告解释权归吉安市有巢建筑工程公司招聘委员会所有。

  附件:1.《吉安市有巢建筑工程公司公开招聘报名表》

  2.《吉安市有巢建筑工程公司公开招聘个人报名情况汇总表》

  吉安市有巢建筑工程公司

  2023年2月22日

 

  原文标题:2023年吉安市有巢建筑工程公司下属项目部面向社会公开招聘公告

  文章来源:www.jarencai.com/infos/148134.html?IsHideTop=

  查看本文及相关附件:https://jian.huatu.com/2023/0222/1779973.html

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