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2016年峡江县面向社会公开招聘合同制专业森林消防队队员公告

2016-01-25 11:15 公务员考试 //jx.huatu.com/gwy/ 作者:邓振龙 来源:峡江县

【导读】2016年峡江县面向社会公开招聘合同制专业森林消防队队员公告

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  为进一步强化峡江县专业森林消防队伍建设,壮大森林消防力量,切实保护全县森林资源和生态安全,经县政府同意,决定面向社会公开招聘合同制专业森林消防队队员10名,现将有关事项公告如下: 

  一、招聘原则 

  坚持公开、公平、竞争、择优的原则 

  二、招聘对象及条件

  1、招聘对象:峡江县户籍初中以上文化男性青年,退伍军人优先聘用。 

  2、招聘条件: 

  ⑴拥护党的路线、方针、政策;遵纪守法、作风正派,具有坚定的政治素质和较强的正义感;责任心强,具有奉献精神;自愿从事森林消防工作,服从命令,听从指挥。 

  ⑵1986年1月1日至1995年12月31日出生,年龄认定以本人身份证为准。 

  ⑶身体健康,体检合格,身高160cm以上。 

  3、具有下列情形之一的,不予招聘: 

  ⑴受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的; 

  ⑵有犯罪嫌疑尚未查清的; 

  ⑶道德败坏,有偷窃等不良行为的; 

  ⑷参加邪教组织或其他非法社团,政治上有劣迹的; 

  ⑸其他不宜进入县专业森林消防队工作的。 

  三、招聘程序 

  招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、专业知识考试、体能测试、体检、考核、公示和聘用等步骤进行。 

  (一)报名 

  1、报名时间:2016年1月23日-1月27日,每天9:00-17:00。 

  2、报名地点:峡江县人民政府森林防火指挥部办公室(县林业局六楼)。 

  3、注意事项:报考者须本人携带个人身份证、毕业证、户口簿、报名表二份、退伍军人需提供军人退伍证原件和一份复印件,同时递交免冠1寸同底近期照片3张,如提供虚假材料取消聘用资格。(报名表格见本招聘公告附件2,请下载打印填报。) 

  (二)资格审查。县防火办进行现场即时审查,主要审查证件,照片是否与本人一致,年龄、身高等是否符合条件。经审查合格发放准考证。 

  (三)考试 

  本次招聘考试包括专业知识考试和体能测试,考试顺序为先专业知识考试后体能测试考试。满分各100分,各按50%比例计入总分。 

  1、专业知识考试 

  ⑴考试时间:2016年2月3日9:00—11:00 

  ⑵考试地点:峡江县林业局四楼会议室 

  ⑶考试内容:峡江县2016年合同制专业森林消防队队员公开招聘专业知识考试参考资料。(见本招聘公告附件1) 

  ⑷考场纪律:考生必须提前15分钟携带本人身份证、准考证进入考场,考试用品自备,不能出现携带手机、夹带与考试有关的材料、东张西望、交头接耳等扰乱考场秩序的行为,一经发现,视为作弊取消其考试资格。 

  ⑸成绩公示:在峡江县人民政府网公示专业知识考试成绩,退伍军人另加5分进入排名,按照不超过1:1.5比例从高分到低分核定入围人员,末位同分者退伍军人优先入围,入围者进入体能测试环节。 

  2、体能测试 

  ⑴测试时间、地点:电话通知 

  ⑵测试内容:引体向上、仰卧起坐、100米短跑和3000米长跑4个项目,满分为100分,其中引体向上、仰卧起坐、100米短跑各占20分,3000米长跑占40分。 

  ⑶考场纪律:考生必须提前30分钟携带本人身份证、准考证到达测试地点报到,要注意体能测试安全,不得妨碍他人测试,不得与计分人员发生争执,如提出警告不予改正的取消其测试资格或测试成绩。 

  ⑷宣布成绩:体能测试结束后,由峡江县合同制专业森林消防队人员招聘领导小组办公室现场宣布体能测试成绩。 

  3、总成绩 

  体能测试后,在峡江县人民政府网公示总成绩(总成绩=专业知识考试成绩×50%﹢体能测试成绩×50%),按照1:1比例从高分到低分核定入围人员进入体检环节。总成绩末位同分者退伍军人优先入围,如均为退伍军人或非退伍军人则体能测试成绩高者入围,如体能测试成绩还是相同时则按3000米、仰卧起坐、引体向上、100米的顺序单项成绩高者入围。 

  四、体检 

  1、体检时间、地点:电话通知 

  2、体检项目:按照总成绩排序规则确定的前10名统一参加体检,要求考生体形端正、无残疾、无听力障碍、无色盲、每一只裸眼视力1.0以上(五分记录5.0以上),其它标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用参照公务员录用体检的收费标准自行承担。体检不合格者不予聘用,缺额按总成绩排序规则依序递补。 

  五、考核 

  体检合格人员的考核由本次招聘领导小组统一安排,主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法、社会治安处罚记录等情况进行考核。考核不合格的取消聘用资格,缺额按总成绩排序规则依序递补。 

  六、公示聘用 

  经考核确定的拟聘用人员在峡江县人民政府网上公示7个工作日。公示期满不影响聘用的,正式签订劳动合同。聘用人员有关待遇如下: 

  1、劳动合同一签3年(含合同试用期)。试用期3个月,不合格者予以辞退,并按总成绩排序规则依序递补。合同期间,聘用人员工资、补助等费用由县专业队统一发放,具体标准为:试用期工资按1500元/月(含个人社会保险自缴部分)发放;试用期满并试用合格的按基础工资1800元/月(含个人社会保险自缴部分),绩效工资1000元/月。试用期工资、基础工资每月15日发放,绩效工资根据年度工作考核情况发放。 

  2、合同期间,聘用人员社会保险(基本养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险)由县专业队依据有关法律和规定统一办理。 

  3、依据《全省专业森林消防队标准化建设实施方案》要求,同时结合本县实际情况,超过45周岁的队员(含司机)自行解除劳动合同。 

  七、其他事项 

  报名、考试咨询电话:0796-3695119 

  联系人:陈黎明  联系电话:13307967806 

  联系人:曾书峰  联系电话:15879672634 

  附件:1、峡江县2016年合同制专业森林消防队员公开招聘专业知识考试参考资料 

  2、峡江县合同制专业森林消防队员应聘考试报名表 

  

                                             峡江县合同制专业森林消防队人员 

                                              招聘领导小组办公室(代章) 

                                                2016年1月23日

相关附件:附件1:峡江县2016年合同制专业森林消防队员公开招聘专业知识考试参考资料.doc
相关附件:附件2:峡江县合同制专业森林消防队员应聘考试报名表.doc

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